Mais uma vez o projeto de reestruturação da Sanebavi foi um dos temas de Rodrigo Paixão na tribuna da Câmara. Durante a fase de explicação pessoal da 9ª Sessão Ordinária, realizada nessa segunda-feira, 03, o parlamentar comentou sobre alguns pontos da proposta.
“Temos promovido um debate muito proativo entre vereadores, Prefeitura e Sanebavi, e muitas de nossas propostas, as não estruturais, tem sido aproveitadas para adaptar o projeto, tanto é que agora a propositura está muito melhor do que quando chegou a essa casa. Apesar dessa melhoria, ainda temos alguns problemas jurídicos e outros de visão de cidade. Os jurídicos correspondem a cargos que o Tribunal de Contas e o Ministério Público têm apontado que não podem ser de confiança, mas a Prefeitura insiste em os mantê-los assim, por entenderem que a Sanebavi é uma ‘microprefeitura’ e não a autarquia que realmente é, por isso tem equiparado os diretores da instituição como os secretários da Prefeitura, o que é totalmente errado”, enfatizou.
Outro ponto de debate citado pelo parlamentar é a exigência de determinados níveis de escolaridade para alguns cargos, cuja discussão atualmente recai sobre os cargos de assessor de meio ambiente, superintentedente e diretorias. “O Tribunal de Contas tem emitido opiniões que esses cargos que lidam com questões técnicas devem ser ocupados por pessoas que tem escolaridade para isso, e acredito que a Prefeitura tem caminhado para esse entendimento. Nós vereadores defendemos que tenha essa escolaridade mínima, de curso superior, para as diretorias da Sanebavi e superintendência. Hoje, três dos ocupantes desses cargos não atendem à essa exigência, portanto sugerimos a instituição de uma cláusula de transição, ou seja, que estes servidores iniciem uma formação de terceiro grau, pois afinal de contas estamos tratando da água e do saneamento da cidade”.
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Fonte: Gabinete do Vereador Rodrigo Paixão (REDE)